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        激揚青春當奮楫 揚帆起航在今朝

        2021-09-27

        金秋九月,烏金山逶迤秀麗,霧雨朦朧,山上氣候清爽,令人心曠神怡。為使新入職的大學生能夠適應和融入公司,培育充實的后備人才梯隊,滿足公司持續快速發展的人才需求,9月23日至27日,2021屆“象芽心生”大學生新員工入職培訓在烏金山國家森林公園如期舉行。公司高管和各產業、各業務單元負責人及往屆優秀大學生進行了培訓,人力資源高級顧問于路霞、法律顧問荊明也進行了授課。活動由公司人力資源部門全程組織。

        《助跑新人》拓展訓練

        在簡單進行了破冰熱身后,公司組織新員工進行《助跑新人》拓展訓練,背摔、急速60秒、鼓動人心、驛站傳書、團結能量……一個個“量身定制”的特色項目讓學員們消除了對環境及新同事的緊張感,讓他們感受到來自團隊的力量和集體的溫暖,增強了對公司的歸屬感和自豪感。大家在豐富有趣的活動培訓中,與身邊的新同事建立了信任、收獲了友誼、形成了默契,整個培訓現場氣氛活躍、趣味十足。

        講師授課

        在授課中,劉文革副總經理從錦繡大象農牧發展歷程與未來規劃著手,對新員工給予期望。選擇農牧行業就標志著選擇了艱辛,新員工要擁有逆風飛揚的心態和逐夢前行的理想,要勤于思考、不斷學習,用堅守初心的品質和踏實可靠的作風,將自己的真才實學展現在農業農村舞臺上。禽產業總裁楊連廣、飼料產業常務副總裁郭文斌、大象豬業總裁袁正才、新大象養殖副總裁張小明分別就各產業情況進行介紹并給新入職員工寄語。財務部總經理梁秀堅、人行部副總經理劉永剛從自身從業經歷出發,向學員講授了財務管理知識和企業文化內容,于路霞老師和荊明律師則著眼于新員工日常工作與生活,對日常溝通技巧、民法典法律亮點進行培訓解讀。整個培訓課程精彩多樣、干貨滿滿,新員工既對公司產業發展情況有了全面了解,又從各位講師身上學到了很多人生道理和工作經驗。大家為能夠加入公司這個大家庭感到幸運,他們紛紛表示,錦繡大象農牧發展30余年,產業鏈完善,發展前景廣闊,希望能夠在公司發展新征程上激揚青春、奮楫揚帆,以實干和擔當為創造“百年大象”貢獻力量。


        《共繪藍圖》項目設計

        9月25日下午,新員工參加了《共繪藍圖》項目設計活動。通過將所有人員進行分組,借助團隊的共同努力完成一幅具有企業文化代表意義的巨型圖畫,用視覺的感官直接呈現在人們面前,以提升員工的認同感。每個人將自己獨特的想法和創意匯集在團隊的整體設計中,用一張張新穎巧妙的圖畫表達大家對公司的感謝。


        “奮發進取 青春錦繡”演講比賽

        9月27日上午,16名新員工在演講比賽中盡情展現自己的才華。他們或激昂高亢,或深情飽滿,或意氣風發,或溫暖真摯,將最初加入公司的想法和發生在公司的暖心故事聲情并茂的表現出來,一次次打動了評委和觀眾的心,博得了大家的熱烈掌聲和陣陣喝彩。


        拜師晚宴

        公司董事會秘書兼人行部總經理李如崗出席晚宴并致辭,他希望大學生新員工能夠走進基層、扎根一線,沉下身子將自己的所思、所想、所學展現在工作中。在拜師環節,依舊奮戰在崗位一線的導師通過視頻向新員工送去祝福,在場人員重溫拜師儀式流程,接受師道文化的洗禮,傳遞擔當、責任、奉獻、使命與愛。

        新形勢需要新智慧,新發展呼喚新擔當。近年來,公司高度關注大學生新員工的成長與發展,通過組織多元化的培訓及技能提升活動,釋放人才活力,激發干事熱情。寄語諄諄情意濃,殷殷希望上征程。新員工應及早實現職場角色轉變,堅定決心意志,立足平凡崗位,做出不凡業績,爭取能夠早日煉就“鐵肩膀”,挑起“硬擔子”,不負青春,不負韶華,迅速成長為公司持續快速發展的骨干。

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